Edición 2019

Un pequeño vistazo a Talento Aragón Joven 2019

Cientos de jóvenes aragoneses participaron en la pasada edición de Talento Aragón Joven. Tras varias pruebas y entrevistas personales, 40 de ellos llegaron a la gran final. Empresas, profesionales y candidatos se reunieron en el Gran Hotel de Zaragoza para convivir durante tres intensos días que cambiarían sus vidas. Ponencias, dinámicas grupales, experimentos y momentos más distendidos en los que los aspirantes pudieron mostrar todo su potencial, hacer amistades y comenzar a elaborar una red de contactos para su prometedor futuro. Y para poner un broche de oro al proyecto, 13 de ellos recibieron becas para realizar prácticas remuneradas en las empresas más punteras de la región.

¿Serás el siguiente?

Ganadores 2019

  • Laura Abadía, Grupo Sesé
  • Sergio Barrado, Ariño Duglass
  • Alejandro Von Wichmann, Taim Weser
  • María Pilar Sampériz, Ibercaja
  • Guillermo Ramos, Hiberus
  • Alberto López, BTS
  • Irene Pérez, Marcotrán
  • Santiago Gil, Edelvives
  • Tomás Aragón, HMY
  • Eric Medina, Atlas Copco
  • Irene Soto, Grupo Costa
  • Marcos Fuentes, HMY
  • Coral Fabana, Pikolin

Edición 2019

  • "Si eres joven y talentoso, es como si tuviera alas."
    Haruki Murakami
  • "Muchos creen que tener talento es una suerte; nadie que la suerte pueda ser cuestión de tener talento."
    Jacinto Benavente
  • "El genio se compone del dos por ciento de talento y del noventa y ocho por ciento de perseverante aplicación."
    Ludwig van Beethoven

¿Por qué las empresas eligen Talento Aragón Joven?

Edición tras edición, Talento Aragón Joven sigue creciendo y mejorando sin perder su esencia. Las empresas que se unen a este innovador proyecto, encantadas con los resultados, repiten al año siguiente. A ellas, se unen nuevas compañías que se sienten atraídas por el éxito cosechado. Lo que más llama la atención a las empresas es el formato, la manera de acercarse a los candidatos, de implicar a los estudiantes y de incitarles a mostrar capacidades diversas. Según afirman los representantes de las compañías, los finalistas son jóvenes muy preparados, con ganas de trabajar y con un enorme interés por aprender cosas nuevas. Lo más difícil, quedarse solo con uno.